Culture innovatrice - les innovateurs

Description

L’objectif principal réside dans la croissance et l’acquisition de ressources. Les innovateurs fonctionnent de façon flexible et agile. Les leaders sont le plus souvent des entrepreneurs, avec une vision de long terme pour l’organisation. Les innovateurs laissent une grande place à l’expérimentation et par conséquent à l’erreur calculée. Ceci contribue à créer une organisation agile qui s’adapte rapidement à un environnement changeant. Chaque employé(e) est libre d’adapter ses méthodes de travail, à condition d’en assumer les réussites comme les échecs.